【ナレッジ】小さな会社の戦略ノウハウ 働き方改革マネジメントワークライフバランス人材定着 社員がすぐ辞める会社・辞めない会社の決定的な違い 「せっかく採用した社員がすぐ辞めてしまう…」「うちの会社は何が悪いんだろう?」 こんな悩みを抱える経営者や人事担当者は多いのではないでしょうか。 日本の平均離職率は約15%。つまり、100人の会社なら毎年15人が辞めていく計算です。しかし、離職率5%以下の会社もあれば、30%を超える会社も存在します。 この差は一体どこ...
【ナレッジ】小さな会社の戦略ノウハウ 採用ブランディング新卒採用SNS採用採用コスト削減 「人が来ない…」小さな会社が採用できるようになる4つの方法 「求人を出しても応募がゼロ」「せっかく採用してもすぐ辞めてしまう」——そんな悩みを抱える中小企業の経営者や人事担当者は少なくありません。 2025年現在、正社員が不足していると感じている企業は全体の53.4%に達し、特に中小企業においては採用難が深刻な経営課題となっています。人手不足関連の倒産は2024年に342件発生...